서울시교육청 구인구직, 100% 활용해서 학교 일자리 구출하는 법

서울시교육청 구인구직, 100% 활용해서 학교 일자리 구출하는 법

지난해 교육부는 교육회복 종합방안을 발표하며, 교육학습정서사회성결손 회복을 위해 시도교육청별로 교과보충 집중학습 도움닫기 프로그램을 지원했습니다. 학습 도움닫기 프로그램은 교과보충 주의집중 프로그램의 이름으로, 학습결손 해소가 필요하거나 희망하는 학생이 방과 후방학 중에 교사의 도움을 받아 교과수업을 집중, 보충하여 한 단계 도약한다는 의미를 가지고 있습니다. 경우 중 서울특별시교육청에서 운영 중인 키다리샘 프로그램으로 국민학교 담임 및 교과 선생님이 정서 및 학습에서 어려움을 겪는 학생을 6명 이하 소규모 모임으로 구성해 맞춤형으로 지도하고, 가까운 관계 형성과 학습의 성공을 도와 학생들의 성장을 도와주고 있습니다.

초등돌봄교실 선정기준

국민학교 돌봄교실 선정기준은 다음과 같이 1순위, 2순위, 3순위 그리고 나머지로 나뉩니다. 돌봄교실은 선착순으로 진행되며, 이 중에서도 우선순위대로 입소 결정이 되며, 맞벌이 가정에서는 생년월일이 늦은 아이를 첫번째 선정하게 됩니다. 1순위, 기초생활 수급자, 차상위계층, 소년소녀가장 2순위, 한부모가정, 조손가정, 법정차상위계층, 조손가정자녀, 위탁보호가정, 북한이탈주민자녀 3순위, 맞벌이 가정 등등 나머지는 대기 순번으로 정해집니다.

돌봄교실을 신청하기 위해선는 먼저 학교에 방문하여 돌봄교실 신청서를 받아 작성 후 학교에 신청하면 됩니다. 일반적으로 학교 사무실에 제출하면 되며, 제출 전 학교에 문의해 보는 것도 좋습니다.

라. 장애인 응시자 관련

1 일반 모집 가 장애인 구분 모집을 별도로 하지 않는 직종에 대해서는, 장애인도 일반 응시자와 동일하게 응시하실 수 있습니다. 응시구분에서 일반인으로 선택 나장애인복지법에 의한 장애인 아니면 국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률의 상이 등급에 해당하는 장애인으로서 신체장애로 인해 시험응시에 실제로 어려움이 있는 응시자는 응시원서를 제출할 때 본인의 장애 유형에 맞는 편의 조치를 신청할 수 있습니다.

2 장애인 모집 가 교육실무사통합 채용예정 인원 4명을 장애인으로 모집합니다. 모집 인원 및 배정 예정 교육지원청은 공고문 가. 채용예정직종 및 인원p.1을 확인하시기 바랍니다.

행정정보 구인구직 인력풀 클릭하기

먼저 서울시교육청 홈페이지 접속 후 상단 메뉴바에서 행정정보를 클릭합니다. 그러면 왼쪽 하단에 구인구직이라는 항목이 보일 겁니다. 구인은 학교 측에서 사람을 찾는 란이라서 자신이 희망하는 조건의 학교나 서울시교육청 산하기관을 직접 찾아야 합니다. 조금 번거로운 면이 있지만 각 학교 내에서 급속도로 인원을 보충하려는 것이기 때문에 조건만 맞으면 급속도로 일자리를 구할 수 있는 혜택이 있습니다. 다음 화면에선 학교별초등학교, 중학교, 고등학교 등 검색과 기간 검색 그리고 학교명 검색 조건을 선택하여 검색할 수 있으니 조건에 맞는 좋은 학교 잘 눌러 봅시다.

계약제교원사립정규교원, 사립사무직원, 기간제근로자, 학교안전배움터지킴이, 방역, 원어민 보조교사 등을 구분하여 지원할 수 있습니다.

다. 유의사항

1 원서접수는 서울특별시교육청의 1개 직종에 대해서만 가능합니다. 여러 직종에 중복 지원 불가 2 교육실무사통합 직종의 경우 일반과 장애인 구분 선발합니다. 이 경우, 일반선발과 장애인 구분 선발에 중복 응시 불가능합니다. 5 컴퓨터 운영체제 및 브라우저Windows10이상에서 크롬브라우저로 사이트 접속 작성 가능Windows7운영체제 및 Internet Explorer 이용 안 됨 6 일시적인 접속 폭주로 인하여 접수 진행이 지연될 수 있고, 접수 마감시간이 임박하면 지원자가 폭주할 수 있으니, 이점에 유의하여 미리 접수하시기 바랍니다.

7 접수 완료 후 응시표를 반드시 출력하여 접수 내역을 확인하여야 합니다. 8) 접수 시 연락 가능한 휴대전화번호를 반드시 기재하여야 합니다.

10. 응시자 유의사항

가. 본 공고 내용은 사정에 따라 변경될 수 있으며, 변경되는 내용은 아래 사이트에 공고합니다. 1 행정정보시험안내교육공무직원시험안내 2 공지사항 나. 응시희망자는 자격요건 등의 적합 여부를 판단하여 응시원서를 접수하여 주시기 바랍니다. 다. 응시원서나 각종 증명서의 기재사항이 다르거나, 기재사항 착오누락, 유효기간 미확인, 무자격자의 응시, 공고내용 미확인으로 인한 불이익은 모두 응시자의 책임으로 합니다.

라. 최종합격자로 결정되거나 근로계약 체결 후라도, 채용신체검사, 제출서류 검증, 범죄체험 조회 등을 통해 결격사유가 발견되거나 제출된 서류내용이 사실과 다를 경우 합격 아니면 채용이 취소될 수 있으며, 취소될 경우 응시자는 이에 대한 이의 제기를 할 수 없습니다.

자주 묻는 질문